ATEN convocó a asambleas para debatir la propuesta salarial

Al mediodía de este martes se realizó una reunión de mesa salarial entre dirigentes del sindicato ATEN y representantes del gobierno provincial en el marco de la discusión por la paridad docente 2023. Tras recibir la propuesta oficial, la misma que aceptaron ayer ATE y UPCN, el sindicato asambleas convocadas en todas las secciones para este viernes, de las que se espera la resolución final.

El 2 de febrero, el Ministro de Economía e Infraestructura, Guillermo Pons, el Ministro de Gobierno y Educación, Osvaldo Llancafilo y Natalia Puppio (como representante del PEP) sostuvieron una reunión con representantes de ATEN para discutir la metodología de aumento salarial relacionada con la actualización del IPC. Al final decidieron reunirse este martes 7 para seguir trabajando en la propuesta salarial oficial.

Hoy, la oferta del Estado de Neuquén fue similar a lo proyectado: continuar con los aumentos trimestrales en previsión de la liquidación del primer mes. Esto implica que la inflación de enero se pagaría con los salarios de febrero y lo acumulado entre febrero y marzo se compensaría en abril. Este esquema se aplicaría para todos los trimestres del año. Además, Se ofreció un extra no compensable ni compensatorio de $80,000 para compensar el efecto de la inflación en los ingresos.

marcelo guagliardo, secretario general de ATEN, afirmó que para las negociaciones se tomarán como parámetros únicamente los cálculos del IPC de Neuquén y el INDEC. A su vez, en cuanto a la oferta del título, Aclaró que el gremio no acepta dinero “negro”, ya que no es remunerativo ni subsidiado. Por parte del gobierno, Ya descartaron otorgar un porcentaje adicional sobre los salarios y Esperan que las negociaciones terminen en los mismos términos con ATE, UPCN y Unavp.

Al final de la mesa, Guagliardo anunció la…